6月3日，国网通化供电公司省管产业单位纪委对开展端午节作风纪律检查工作进行安排部署，此举也是该公司产业单位多举措加强作风建设，守纪律建立长效机制的一个缩影近年来，该公司产业单位纪委在纪律作风建设上坚持在常和长、严和实、深和细上下功夫，聚焦责任担当，多举措持续发力推动作风建设向纵深发展，促进党员干部凝心聚力、转变作风，为公司健康持续发展提供坚强纪律保证。

强化学习抓作风组织党员干部通过集中学和自学相结合的方式，不断跟进学习党章党纪党规、法律法规等内容，提高党员干部思想政治素养和理论水平，提升严守纪律规矩和底线红线的意识组织观看警示教育片，做到用身边事警示教育身边人，警示和提醒党员干部筑牢拒腐防变的思想防线，增强主动接受监督的思想自觉和行动自觉。

强化督查抓作风纪委紧盯重要时间节点、重点中心工作，加强对值班、节日纪律、中心工作推进、小微权力运行等情况的监督检查，并将督查结果和存在的问题及时进行通报问责，引导党员干部严格要求自己，改进工作作风，确保公司各项工作取得实效。

着力营造监督检查常态化，严抓作风经常化，促推责任任务落实，形成党员干部时时严守纪律、事事端正作风的良好习惯强化执纪抓作风纪委注重从信件举报、监督检查、上级公司党组织巡视(巡察)等多个渠道全面排查党员干部在遵守纪律、落实中央八项规定精神等方面存在的苗头性、倾向性问题，精准使用“四种形态”进行处置。

通过针对性地谈话提醒、批评教育等方式，警醒党员干部履职尽责、知规守矩，防止小毛病演变成大问题，做到把问题隐患消灭在萌芽状态，营造风清气正、干事创业的良好氛围(李继海)